Unsere Leistungen im Überblick

🔹 Employer Branding & Kulturentwicklung

  • Entwicklung einer authentischen Arbeitgebermarke, die intern gelebt und extern wahrgenommen wird
  • Klärung der Employer Value Proposition (EVP)
  • Kultur-Workshops und Führungskräfte-Briefings
  • Kommunikationsleitfäden für HR & Management


🔹 Benefit-Strategie & Systemaufbau

  • Analyse bestehender Benefits & Identifikation sinnvoller Ergänzungen
  • Aufbau eines individuellen Benefit-Systems, das steuerlich effizient und rechtlich sicher ist
  • Kombination aus Gesundheitsleistungen, Vorsorge, Mental-Health-Angeboten & sozialer Unterstützung
  • Digitale Prozesse, die Nutzungsquoten erhöhen und Verwaltung reduzieren


🔹 Einführung & Kommunikation

  • Schritt-für-Schritt-Implementierungsplan für HR und Führung
  • Interne Kommunikationskampagnen, die Wertschätzung sichtbar machen
  • Mitarbeitenden-Kick-off online oder vor Ort
  • Materialien zur Einführung für bestehende und neue Teammitglieder



🔹 Laufende Begleitung & Optimierung

  • Messung von Nutzungsquoten, Zufriedenheit & KPIs
  • Regelmäßige Updates zu neuen gesetzlichen Möglichkeiten
  • Anpassung des Benefit-Systems bei Wachstum oder Kulturveränderungen
  • Persönlicher Ansprechpartner – langfristig, verlässlich, hanseatisch klar


Unsere emotionalen Bausteine für eine erstklassige Belegschaft

Neuer Titel


Wir implementieren ein umfassendes Mitarbeiterkonzept, das weit über den Standard hinausgeht und Ihnen hilft, Krankentage zu reduzieren und die Produktivität zu steigern.

Ein System für alle Vorteile: Einfach, digital und gebrandet

  • Firmen-Kreditkarte mit Ihrem Branding: Ersetzen Sie unzählige Gutscheine und Tankkarten durch eine einzige, elegante Kreditkartenlösung im Design Ihres Unternehmens. Weniger Verwaltung, mehr Wirkung durch regelmäßige Nutzung.
  • Exklusive Corporate-Benefit-Plattform: Bieten Sie Ihren Mitarbeitern Zugang zu Rabatten und Vorteilen, wie sie sonst nur in Großkonzernen üblich sind – alles gebündelt auf einer eigenen, intuitiven Plattform für eine nachhaltige und einfache Nutzung.





Gesundheit als höchstes Gut: Flexibel und umfassend



Gesundheit als höchstes Gut: Flexibel und umfassend

  • Flexibles Gesundheitsbudget: Ihre Mitarbeiter entscheiden selbst, was sie für ihre Gesundheit benötigen. Ob neue Sehhilfen, Physiotherapie, Massagen oder alternative Heilmethoden wie Heilpraktiker-Behandlungen – das Budget passt sich den individuellen Bedürfnissen an.
  • Zertifizierte Präventionskurse: Fördern Sie proaktiv die Gesundheit Ihrer Belegschaft. Unsere Kurse zur Stressbewältigung, Ergonomie am Arbeitsplatz oder Ernährung können flexibel einzeln oder im Team gebucht werden und helfen Ausfallzeiten zu minimieren.


Premium-Versorgung im Krankheitsfall: Weil Ihre Mitarbeiter es wert sind


  • Schnelle Facharzttermine: Lange Wartezeiten sind Vergangenheit. Wir garantieren Ihren Mitarbeitern und deren Familienangehörigen Facharzttermine in Ihrer Region innerhalb von nur 5 bis 10 Tagen. Zusätzlich bieten wir Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen.
  • Erstklassige Absicherung:
  • Zahnersatz: Wählen Sie zwischen einer Kostenübernahme von 70% oder sogar 90% für Zahnersatzmaßnahmen.
  • Privatpatientenstatus: Im Krankenhaus genießen Ihre Mitarbeiter den Komfort eines vollwertigen Privatpatienten, inklusive 1-Bett-Zimmer und Chefarztbehandlung.




Ihr nächster Schritt zum Top-Arbeitgeber

 



Hören Sie auf, wertvolle Ressourcen mit veralteten und unpersönlichen Benefits zu verschwenden. Investieren Sie in eine Lösung, die wirklich zählt – für Ihre Mitarbeiter und für Ihren Unternehmenserfolg.

Kontaktieren Sie uns noch heute für eine unverbindliche Erstberatung und erfahren Sie, wie wir Ihr Unternehmen zur ersten Wahl für Fachkräfte machen.


Benefits, die wirken –

und sich rechnen.


Wir beraten strategisch und analysieren welche Benefits deine Kultur, Deine Arbeitgebermarke und Deine Attraktivität stärken.

Dabei achten wir auf steuerliche Effizienz und rechtliche Sicherheit bis zu flexiblen Budgets: Wir zeigen dir, wie Du Benefits sinnvoll kombinierst und verständlich kommunizierst -  alles aus einer Hand.



Unser Ansatz für kleine und mittelständische Unternehmen

Du möchtest qualifizierte Mitarbeiter finden, langfristig binden und als Arbeitgeber überzeugen – ohne dich in Bürokratie zu verlieren?


Genau dabei unterstützen wir dich. Seit
über 25 Jahren  begleiten wir Unternehmen dabei, Benefits sinnvoll einzusetzen – strategisch, steuerlich klug und menschlich gedacht.


Unsere Beratung ist verbindlich, klar und auf Augenhöhe – so wie man es im Norden gewohnt ist.


Mehr Info

Warum unser Ansatz funktioniert

Viele Unternehmen investieren bereits in Benefits – von betrieblicher Altersvorsorge bis zu flexiblen Arbeitszeiten.


Doch der wahre Erfolg entsteht erst, wenn diese Maßnahmen
Teil einer durchdachten Gesamtstrategie werden.


Wir helfen dir, diese Strategie zu entwickeln – so, dass sie dein Team stärkt, deine Marke erlebbar macht und dein Unternehmen attraktiv für neue Talente wird.



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ABOUT US

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Unser Team

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SCOTT TAYLOR
Creative Director
Als Creative Director steht Scott mit vollem Einsatz hinter allen Projekten. Er verfügt über einen Abschluss der City Design School und mehrere Jahre Berufserfahrung, während derer er Dutzende Projekte zum Erfolg geführt hat. Er wurde sechs Jahre in Folge als Most Promising Designer in seinem Spezialgebiet ausgezeichnet. 

SCOTT TAYLOR
Creative Director
Als Creative Director steht Scott mit vollem Einsatz hinter allen Projekten. Er verfügt über einen Abschluss der City Design School und mehrere Jahre Berufserfahrung, während derer er Dutzende Projekte zum Erfolg geführt hat. Er wurde sechs Jahre in Folge als Most Promising Designer in seinem Spezialgebiet ausgezeichnet. 

FAQs

  • Warum BenefitNavigators?

    Weil Erfahrung Vertrauen schafft: Seit mehr als 25 Jahren beraten wir Unternehmen auf Basis von Fairness, Transparenz und Partnerschaft..

  • Was bedeutet „auf Augenhöhe“ für Euch?

    Wir sprechen offen und verständlich, hören zu und handeln gemeinsam. 

    Kein Beraterdeutsch, kein Verkaufsdruck – sondern echte Zusammenarbeit.

    Unser Stil: verbindlich und hanseatisch gelassen.

  • Ist das Erstgespräch kostenlos?

    Ja. Das Gespräch ist unverbindlich und kostenfrei – ein erster Schritt zu klarer Orientierung und passenden Lösungen.

  • Arbeiten Sie auch mit größeren Unternehmen zusammen?

    Natürlich. Unsere Erfahrung aus 25 Jahren Beratung hilft uns, vom Mittelstand bis zum Konzern passende Konzepte zu entwickeln.

  • Wo arbeitet Ihr?

    Wir sind in Norddeutschland zu Hause und begleiten Unternehmen bundesweit. 

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und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.

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